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Resolución de problemas

Razonamiento Aplicado

Explora la forma de resolver problemas verbales, numéricos y lógicos breves bajo condiciones estandarizadas de aplicación.

Razonamiento ⏱ 15 min 📋 50 preguntas
Alcance

¿Qué explora?

Dimensiones que pueden orientar una conversación posterior. La interpretación siempre debe considerar el contexto.

01

Razonamiento verbal

Comprensión de relaciones, significados e información expresada mediante lenguaje.

02

Razonamiento numérico

Uso de cantidades y operaciones para resolver situaciones acotadas.

03

Lógica aplicada

Identificación de patrones y elección de conclusiones consistentes.

04

Gestión del tiempo

Organización del esfuerzo ante una secuencia de problemas breves.

Aplicación

¿Cómo puede utilizarse?

Usos de apoyo que mantienen revisión humana y evitan convertir una puntuación en una decisión automática.

Complemento de selección

Aporta una evidencia adicional cuando el cargo requiere resolver problemas similares.

Detección de necesidades

Orienta preguntas sobre estrategias de aprendizaje y apoyo inicial.

Comparación responsable

Permite revisar resultados bajo las mismas condiciones de aplicación.

Uso en selección

¿Cómo aporta al proceso de selección?

Es útil cuando el cargo exige aprender con rapidez, comprender instrucciones y resolver problemas verbales, numéricos o lógicos en tiempos acotados.

01

Aporta una evidencia cognitiva

Complementa la entrevista con una muestra estandarizada de resolución de problemas breves.

02

Ayuda a vincular capacidad y tarea

Permite contrastar el desempeño con exigencias reales como análisis, cálculo, comprensión o toma de decisiones.

03

Orienta la profundización posterior

Los resultados pueden indicar qué estrategias de razonamiento conviene explorar en entrevista o mediante ejercicios de trabajo.

Proceso digital

De la invitación al resultado

01

Selecciona

Un usuario autorizado elige una evaluación habilitada para el candidato.

02

Invita

La plataforma genera un enlace individual y lo envía al correo registrado.

03

Responde

El candidato completa la evaluación en una interfaz adaptada a escritorio y móvil.

04

Revisa

El equipo autorizado consulta los resultados y los integra con otras evidencias.

Lectura responsable

Claves para interpretar el resultado

  • La aplicación utiliza 50 problemas originales de Qoryia y un límite global de 15 minutos.
  • La puntuación depende de las condiciones de aplicación y accesibilidad.
  • Idioma, escolaridad y familiaridad con el formato pueden influir en el desempeño.
  • Debe existir relación demostrable entre las tareas evaluadas y el cargo.
Preguntas frecuentes

Antes de aplicar la evaluación

¿Qué explora esta evaluación?+

Explora la forma de resolver problemas verbales, numéricos y lógicos breves bajo condiciones estandarizadas de aplicación.

¿Cuánto tiempo requiere?+

La duración de referencia es 15 min. Puede variar según las condiciones de aplicación y el ritmo de respuesta.

¿Quién puede revisar el resultado?+

El resultado queda disponible para usuarios autorizados de la organización que realizó la invitación, de acuerdo con la configuración de la plataforma.

¿Puede utilizarse como única decisión de selección?+

No. Debe combinarse con entrevista, evidencia del cargo y revisión profesional. Tampoco constituye un diagnóstico.

¿Quieres incorporarla a tu proceso?

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